Как изменить соц статус

Определение социального статуса

Социальный статус — это положение человека в обществе или отдельной подсистеме общества.

Социальный статус можно определить по специфическим для конкретного общества признакам, например, экономическим, национальным, возрастным и др. Социальный статус разделяется по умениям, навыкам, образованию.

Это понятие существует только в процессе сравнения позиции одного человека с другими. Он показывает определенное место в иерархической лестнице, отражая организацию общественной структуры. Высокий статус дает возможность влиять на ход общественного и исторического развития, пользоваться привилегиями, особым расположением.

Критерии социального статуса:

1. Собственность;

2. Уровень дохода;

3. Образ жизни;

4. Отношения между людьми в системе общественного разделения труда;

5. Отношения распределения;

6. Отношения по потреблению;

7. Место человека в иерархии политической системы;

8. Уровень образования;

9. Возраст;

10. Пол;

11. Этническое происхождение.

Получай лайфхаки, статьи, видео и чек-листы по обучению на почту

Виды социальных статусов

Социальный статус— это неисчерпаемый человеческий ресурс, который дает человеку возможность влиять на общество и получать особые позиции в системе власти и распределения материальных благ. Каждый человек занимает целый ряд позиций в обществе, каждая из которых предполагает определенные права и обязанности.

Чаще всего человек обладает не одним, а несколькими социальными статусами.

Различают такие виды социальных статусов:

1. Определяются положением индивида в группе — личный и социальный.

   Личный статус — это положение человека, которое он занимает в малой группе, в зависимости от оценки его индивидуальных качеств (душа компании, активист класса).

   С другой стороны, в процессе взаимодействия с другими индивидами каждый человек выполняет определенные социальные функции, которые определяют его социальный статус (друг или одноклассник).

2. Определяются временными рамками, влиянием на жизнь индивида в целом — основной и неосновной (эпизодический).

   Основной статус определяет главное в жизни человека (чаще всего связан с основным местом работы и семьей, например — хороший семьянин и незаменимый работник).

   Эпизодический статус влияет на детали поведения человека (пешеход, пассажир, пациент, читатель, слушатель).

3. Приобретаются в результате свободного выбора или нет.

   Предписанный статус — это социальная позиция, которая заранее предписана индивиду обществом независимо от заслуг (национальность, место рождения, социальное происхождение).

   Достигаемый (приобретенный) приобретается в результате свободного выбора, личных усилий и находится под контролем человека (образование, профессия, материальный достаток).

   Смешанный статус обладает чертами предписанного и достигаемого статусов (человек, ставший инвалидом, звание олимпийского чемпиона).

Поможем закрепить новый материал на курсах по обществознанию в онлайн-школе Skysmart.

Примеры социальных статусов

Рассмотрим примеры каждого вида социального статуса.

Самый главный, присущий всем людям статус — это человек. Он настолько обобщен и размыт, что его даже редко учитывают.

Пример врожденного статуса: национальность. Пол также дает определенный социальный статус и роль (дочь или сын, внук, сирота).

На приобретенные статусы человек может повлиять своим выбором. Так, например, расширяются родственные роли — когда-то незнакомые люди становятся мужем и женой при создании новой семьи, а их родственники приобретают новые социальные статусы (свекровь, золовка, свояченица, кум).

Эпизодические статусы: участники забастовок, посетители кинотеатра или кафе, пассажир такси или поезда. Эти статусы могут повторяться в жизни одного человека либо меняться на другие статусы.

Достигаемые статусы касаются профессиональных и статусных положений: профессия (врач, юрист, геолог), занимаемая должность (президент, руководитель), жизненная позиция (дауншифтер, бродяга). Достигаемые социальные статусы включают такие категории, как воры, убийцы, люди без определенного места жительства. Это обратная сторона медали, которая отражает неправильно приложенные усилия.

Любое проявление социального статуса не может постоянно соответствовать ожиданиям общества, выдерживать и поведенческую линию, и внешнее соответствие.

Как повысить социальный статус

Социальный статус не является постоянным и естественным. У человека может быть стремление к его повышению.

Всегда есть более престижные профессии, места проживания, более высокие заработки. Правда, есть категории, на которые человек повлиять не может — например, изменить биологических родителей или национальность. Но большинство вещей можно изменить и повысить свой социальный статус.

Повышению социального статуса способствует мотивация и амбиции. Если не стремиться улучшать свою жизнь и выбирать лучшее, то прогресс не случится. Это касается всего — от выбора работы до построения отношений.

Повышение социального статуса всегда связано с быстрой и адекватной адаптацией к изменившимся условиям, и чем быстрее это произойдет, тем больше шансов закрепиться на достигнутом.

Социальный статус и роль

В каждом обществе есть некоторая иерархия статусов, которая представляет собой основу его стратификации. Это значит, что определенные статусы считаются престижными, а другие — наоборот. Эта иерархия формируется под влиянием двух факторов:

• реальной полезности тех социальных функций, которые выполняет человек;
• системы ценностей, которая характерна для общества.

Если престиж статуса необоснованно завышен или, наоборот, занижен, то возможна утрата равновесия статусов. Общество, в котором наблюдается подобная тенденция к утрате этого равновесия, не способно обеспечить нормальное функционирование. При этом важно различать престиж и авторитет.

Престиж — это оценка обществом социальной значимости того или иного статуса, которая закреплена в культуре и общественном мнении.

Авторитет — степень признания обществом достоинства конкретного человека.

Социальный статус личности может влиять на поведение человека. Зная социальный статус человека, можно определить некоторые качества, которыми он обладает, а также предсказать действия, которые он может совершить. Такое ожидаемое поведение человека, которое ассоциируется с его статусом, принято называть социальной ролью.

Социальная роль — это образец поведения, который признан для людей контрактного статуса в определенном обществе.

Другими словами, социальный статус — это положение, а роль — это модель поведения, которая связана со статусом.

Ролевой конфликт и его виды

Ролевой конфликт — это ситуация, в которой человек стал­кивается с необходимостью удовлетворить требования двух или более несовместимых ролей, либо с противоречием роли и мировоззрения.

Рассмотрим три вида ролевых конфликтов в таблице.

История социальных статусов в России

В Российской империи социальные статусы закрепляли в документах и указывали как «звание». Вот некоторые из них:

• крестьянин,
• мещанин,
• личный почетный гражданин,
• потомственный почетный гражданин,
• личный дворянин,
• потомственный дворянин.

В Советском Союзе социальные статусы закрепляли в документах и отмечали как «социальное положение»:

• крестьянин (жители сельских поселений, которые заняты в сельском хозяйстве, без образования);
• рабочий (без образования);
• служащий (наличие высшего образования или свидетельство из техникума).

При поступлении на работу (службу) заполняли личный листок по учету кадров, в котором была графа «социальное происхождение». Обычно эту графу заполняли так: «из крестьян», «из рабочих», «из служащих». Как правило, указывался социальный статус главы семейства.

Социальный статус — это положение, занимаемое индивидом в иерархической социальной системе, в которую он включён (группа, признанная или альтернативная общественная подсистема). Это общественная позиция человека, связывающая с другими путём определения законов взаимодействия (права и обязанности, особенности взаимодействия и иерархия подчинения). Статус личности определяется признаками специфическими и важными для данной социальной группы: национальные, возрастные, экономические показатели. В большей мере социальный статус определяется внешними факторами и достижениями, такими как наличие власти, материальной обеспеченности, имеющимися возможностями. Значительно реже при определении статуса общественная группа ориентируется на умения, а также знания индивида, его внутренние личностные качества, харизматичность в общении, образование.

Понятие социальный статус существует исключительно в процессе сравнения позиции одного человека с позициями других. Он показывает определённое место в иерархической лестнице, отражая организацию общественной структуры. Высокий статус даёт возможность влиять на ход общественного и исторического развития, пользоваться привилегиями, особым расположением.

Социальный статус личности подразумевает не только пользование особыми благами, но также налагает на индивида некоторые обязательства, которые касаются определённой деятельности, ожидаемого поведения и выполнения предписанных обществом норм. Отображаемая данная социальная позиция поддерживается строгими социальными механизмами, которые не только налагают обязательства и дают права, но и поддерживают определённое распределение людей в обозначенных социальных классах. От того насколько тщательно соблюдаются общественные социальные распределения и соответствия поведенческого проявления предписанным статусам зависит уровень общего развития общества. Чем более скрупулёзно все соответствует предписаниям, чем меньше смешений в проявлениях, тем более высокоорганизованным считается общество.

Для определения индивидуального общественного положения учитывается его уровень дохода, материальные вещи, входящие в собственность, образ и стиль жизни, межличностные отношения, занимаемая позиция в системе разделения видов труда, занимаемое место в политической иерархии, уровень образования, врождённые показатели (национальность, происхождение и т.д.). На основании данных критериев каждый индивид имеет одновременно несколько социальных статусов, отражающих уровень каждого параметра (юноша — является социальным статусом относительно возраста, инженер — отражает статус относительно профессии, монополист — показывает статус на основании материальной собственности).

Но оценка совокупности данных категорий без учёта внутренней системы ценностей человека не даст адекватного понимания, поскольку существует главный статус, базирующийся на самовосприятии человека и того стиля жизни, которого он придерживается. То есть человек, имеющий дворянское происхождение, несколько высших образований и интеллигентный круг общения, может вести маргинальный образ жизни, что и будет отражать его статус.

Довольно плотно понятие связано с понятием социального престижа, который отражает те занимаемые позиции, которые являются востребованными и почитаемыми в обществе. Это может быть престижная профессия или район проживания, посещаемые места и полученное образование.

Что такое социальный статус

Понятие социальный статус определяет занимаемое положение, а также отражает иерархичность структуры всей группы. Статусная характеристика не во всем зависит от прилагаемых индивидуумом усилий, её определяет окружающее общество, наделяя или лишая каких-то функций на основании не всегда объективных факторов. Стоит отметить, что занимаемый социальный статус не является статичным понятием и изменяется в соответствии с внешними обстоятельствами или по решению, принятому самим человеком. Также статус может прекратить существовать полностью, если человек покидает данную общественную группу или перестаёт строить свою деятельность на основании правил, которые управляют поведенческими проявлениями людей.

Повышение социального статуса возможно при самостоятельных стараниях и стремлениях человека (получение дополнительного образования, создание общественного движения, увеличения количества выполняемых заказов), а также в силу социальных процессов (военные конфликты, смена и захват власти, гибель вышестоящих).

Статусы одного человека подразделяются на личные и социально-общественные, что обуславливается вхождением человека одновременно в общественные группы различного масштаба. К личным статусам причисляется занимаемое человеком место в малой группе (семья, ближайшая группы сверстников, коллектив и т.д.). Занимаемое положение тут регулируется личностными качествами и умением выстраивать прочные и продуктивные межличностные связи. Чем лучше воспринимают человека окружающие, чем большее количество позитивных эмоций испытывают в его сторону, тем выше его статус. Скорректировать своё занимаемое место в малой группе достаточно просто, тут характерно частое изменение положений, что во многом определяется эмоциональностью восприятия и отражает взаимоотношения и их процессы.

К общественно-социальному положению человека относится занимаемое им место в большой группе людей, выделяемой на основании определённых категорий (пол, нация, религия, профессия, место проживания и т.д.).Восприятие качеств и характеристик личности на данном уровне регулируется не самой группой людей и их воздействием, а общемировым положением данной социальной категории в обществе. Именно отсутствием гибкости в данном вопросе и масштабностью восприятия объясняется уничижительное отношение на основании их расы, притеснение прав и свободы на основании половых признаков и религиозных предпочтений.

Социальный статус и социальная роль

Понятия статуса и роли не тождественны, хотя неразрывно связаны. Социальный статус — это занимаемое место, а социальная роль — это ожидания от человека, на основании этого занимаемого статуса. В социальной роли есть два основных направления. Это стандартные, привычные и предписанные социальными устоями ожидания, и то, как человек себя реализовывает в соответствии с этим, т.е. как на поведенческом уровне выполняется или нарушается им стереотипная социо-ролевая модель.

Статус характеризуется достижениями, а для обозначения социальной роли используются иные показатели. Сюда относят уровень эмоциональности, требуемый для выполнения роли, способ её получения (данный от рождения, например, половая принадлежность или приобретённый, например, статус матери), масштабом проявления (некоторые социальные роли имеют чёткие временные или географические рамки проявления, другие требуют выполнения постоянно). Кроме этого роли могут быть установленные или произвольные, что невозможно при наличии статуса, а также смена ролей происходит несколько раз за день, для смены статуса требуется большее время. Количество социальных ролей соответствует количеству социальных статусов. Являясь, матерью ребёнка по статусу, требует выполнения определённых обязанностей на уровне роли. Во многом это вызывает серьёзные внутренние конфликты и противоречия, когда человек становится перед выбором выполнения ожиданий разных ролей. Часто сталкиваются профессиональные и семейные роли, заставляя человека выбирать исполнение только чего-то одного, ведь невозможно одновременно присутствовать на важном собрании и на детском утреннике.

Включая ожидаемую последовательность выполняемых действий, социальная роль во многом делает человека заложникам собственных же достижений. Так от врачей будут ожидать постоянной готовности прийти на помощь, от осуждённого обмана или воровства, а от начальника будут ожидать принятия ответственности и реализации безошибочных решений. В другом обществе это может восприниматься совершенно иначе, поскольку к разным социальным статусам и ролям существует различное отношение. В одних странах родители отвозят и забирают детей со школы вплоть до выпускных классов, в других семилетние дети сами преодолевают двухчасовую дорогу с несколькими пересадками.

Не исполнение ожидаемых социальных ролей обычно влечёт за собой наказания. Это может социальное порицание общества и непринятие такого человека в свой круг, а может быть наказание юридического характера (лишение родительских прав, если мать не выполняет родительские функции, увольнение или даже лишение свободы). Несоответствие человеческого поведения своей роли вызывает много возмущения в обществе, т.к. грозит подорвать всю систему предсказуемости, упорядоченности и безопасности. Регулируется это общепринятыми нормами морали, которые во многом могут противоречить внутренним ощущениям личности. Священник, слушающий тяжёлый рок вызовет недоумение, а играющий в рок-группе может навлечь на себя общественную травлю. При этом его поведение не будет противоречить предписанным ролью священнослужителя правилам, но то, что поведение не вписывается в представление и ожидания большинства считается отступлением от заданной социальной роли.

Кроме того, многие социальные статусы требуют выполнения нескольких социальных ролей. Статус жены включает ролевые обязанности кормилицы, врача, уборщицы, любовницы и прочее. Социальный статус директора может включать в себя выполнение всех профессиональных ролей присутствующих сотрудников.

Наличие подобных рамок и строгое требование к соблюдению социальных ролей делает жизнь и поведение людей более предсказуемым, что непосредственно влияет на уровень общей социальной безопасности и снижение внутреннего чувства тревоги у каждого отдельного индивидуума. Данная система ролевых ожиданий, как контроля общества начинается и прививается с самого раннего детства. Данный процесс называется социализацией, когда через игру и объяснения взрослых, просмотр фильмов и чтение сказок, наблюдение за окружающими людьми, ребёнок впитывает и запоминает правила поведения в обществе. На этом построена разница детских игр — девочки пеленают пупсов, и мальчики строят замки, чем готовятся к дальнейшей взрослой реализации ролей. Так же и родители обучают детей — девочек подключают к помощи по хозяйству, мальчиков к бытовому ремонту. Воспитание принцесс существенно отличается от воспитания сельских детей, и прививаются совершенно различные поведенческие навыки, требуемые статусом.

Строгое исполнение ролей и наличие определённых стереотипных ожиданий позволяет ускорять процесс коммуникации увеличивать степень доверия. Заходя в кабинет к врачу, каждый человек прислушивается к его советам и пользуется помощью. Если бы не существовало социальных ролей, определяемых социальным статусом, то первоначально пришлось бы проверять наличие дипломов, их подлинность, утраивать практический экзамен полученных врачом навыков, а потом ещё долго разбираться с внутренними мотивами его деятельности.

Виды социальных статусов

Каждый человек обладает несколькими социальными статусами, быть лишённым абсолютно любого статуса находясь в социальном обществе невозможно. Даже в ситуации лишения одного статуса сразу появляется другой, заменяющий его (бухгалтер после увольнения становится безработным, жена после гибели мужа становится вдовой, ученик после окончания школы становится студентом).

Статусный образ сопровождает все виды социальных статусов и отражает совокупность представлений и ожиданий от человека данной категории. Это социальные требования, которые человек обязан выполнять, иначе он может лишиться статуса, требующего соблюдения этих норм. Например, священник не должен спать пьяным под забором, преподаватели не должны подрабатывать проституцией, а врач не может забыть приехать на вызов.

Бывают изначальные социальные статусы, формирующие последующее развитие человека, его точку зрения и мировосприятие, во многом обуславливают поведение и никак не корректируются. На основании этих первых врождённых статусов появятся первые различия в возможностях занимаемой иерархической ступени. К врождённым или заданным статусам относят биологически заданные характеристики (национальность, пол). Данные статусы долгое время считались неизменными и не поддающимися влиянию, но с развитием медицины стало возможно изменение пола в соответствии с внутренними ощущениями. Также, дети, рождающиеся в другой стране, по своим внешним поведенческим и характерологическим проявлениям отражают типичные черты той нации, где воспитываются. То же самое наблюдается у детей беженцев и переселенцев, которые в силу высокой адаптивности детского возраста впитывают культуры страны проживания. Также прирождённые статусы выражают кровное родство и автоматически наделяют человека социальной ролью (сын, приёмный ребёнок, детдомовец).

На основании врождённых статусов строится некоторая часть законодательной системы — обязанность воинской службы, разрешение принимать участие в выборах, строгость уголовного наказания и др.

Существует обретённый статус, приобретаемый вследствие знаковых событий. Так, принцы становятся королями, невесты становятся жёнами после свадьбы. Именно приобретённые статусы отражают некровные семейные связи (тёща, свекр, муж и т.д.).

Достигаемый статус является разновидностью приобретённого, но отражает осознанное стремление человека и постепенные прилагаемые усилия к изменению (чаще всего повышению) собственного социального статуса. Чаще всего данный вид характеризует профессиональные категории, для изменения которых необходимо приложить усилия — получить дополнительную сертификацию, провести успешную кампанию, проявить личностные качества настойчивости и компетентности. Повышение социального статуса, как и его понижение требует своевременного реагирования и изменения поведения в соответствии с ситуаций. Если подобного не происходит, то говорят одезадаптации и потере адекватного самовосприятия.

Достигаемый социальный статус во многом зависит от врождённого, т.к. получение образования, наличие широкого круга знакомств, возможность для путешествий и познания мира открывает для человека больше возможностей для приобретения высокого достигаемого статуса. Однако существует одна интересная закономерность — высокий достигаемый статус всегда важнее врождённого. Это связано с первоочередным признанием обществом достижений, а не данностей, какими бы изначально не были его позиции.

Предписанный статус приобретается независимо от желания и прилагаемых усилий. Так, возраст является предписанным врождённым статусом, а положение в семье (например, вторая жена) является предписанным приобретённым статусом.

Существуют и смешанные социальные статусы или статусное несоответствие, которое происходит вследствие неблагоприятного стечения обстоятельств (политические потрясения, войны, потеря работы или здоровья). В таких случаях владелец нескольких заводов может снимать однокомнатную квартиру в ужасном состоянии, а профессор кибернетики работать дворником.

Существует такое понятие, как главный социальный статус. Обычно за главный человеком принимается его профессиональный статус, который влияет на выбор окружения, возможности, позволяемые себе в финансовом плане. Для патриархальных стран с традиционной культурной составляющей у женщины главным её статусом является пол. При определении самого важного социального статуса необходимо ориентироваться на окружающую реальность и особенности культуры, где находится человек.

Также присутствуют второстепенные статусы, каждый из которых человек может сменить несколько раз за день или за сезон. Идентификация с ними незначительна и проявляется лишь в исключительных случаях. Это может быть статус пассажира маршрутки или зрителя на концерте, пешехода или покупателя.

Примеры социального статуса

Любой вид социального статуса хорошо иллюстрируется примерами. Например, самый главный, присущий всем людям, находящимся в социальном взаимодействии статус — это человек. Он является настолько обобщающим и размытым, присутствующим априори, что его даже не учитывают при рассмотрении. Далее примерами врождённых статусов может быть национальность, а также гражданство и взаимодействие этих двух статусов может своим сочетанием порождать третий (например, евреи в военной Германии считались людьми второго сорта). Врождённый статус, определяющий пол также даёт определённый социальные статусы и роли с ними связанные (дочери или сына, сестры, внучки, сироты).

Приобретённые статусы несколько похожи с врождёнными, только на их наличие человек может повлиять самостоятельным осознанным выбором. Именно так расширяются родственные роли — незнакомые люди становятся мужем и женой, создавая новую семью, а их родственники приобретают новые социальные статусы относительно друг друга (свекровь, золовка, свояченица, кум и прочее).

В отличие от врождённых и практически не поддающихся коррекции эпизодические статусы наполняют нашу жизнь и могут быть проиллюстрированы примерами участников забастовок, посетителей кинотеатра или кафе, пассажира такси или поезда, покупателя или участника акции. Эти статусы могут периодически повторятся в жизни одного и того же человека, а также без особого влияния на общую картину жизни сменяться на противоположные.

Достигаемые статусы касаются обычно профессиональных и статусных положений и часто имеют свои индивидуальные знаки отличия. Это может быть профессия (врач, милиционер, юрист, биолог), занимаемая должность (президент, доцент, руководитель), жизненная позиция (дауншифтер, бродяга). Достигаемые социальные статусы включаются такие категории, как воры, убийцы, люди без определённого места жительства. Это обратная сторона медали, отражающая неправильно приложенные усилия или отсутствие стремления к развитию.

Достигаемые статусы имеют практически всегда внешние опознавательные знаки — врачи, военные, сотрудники департамента внутренних дел, пожарные носят форму, спортсмены имеют медали и кубки, даже заключённые имеют свою собственную внешнюю иерархическую опознавательную систему в виде татуировок.

Любое проявление социального статуса не может полностью всегда соответствовать ожиданиям общества, выдержать и поведенческую линию и внешнее соответствие и при этом не подвергать разрушению ни одного из других статусов является невозможным.

Как повысить социальный статус

Социальный статус не является постоянным и естественным, стремлением каждого человека является его повышение. Есть более престижные профессии, места проживания, более высокие заработки, а в некоторых странах есть даже предпочитаемый пол. На некоторые категории человек повлиять не может. Так, даже если сделать операцию по смене пола, то изменить биологических родителей и национальность невозможно априори. Но большинство вещей в этом мире поддаётся изменению, и повысить свой социальный статус можно.

Повышению социального статуса способствует мотивационная часть личности и наличие амбиций. Без стремления улучшать свою жизнь и выбирать лучшее, прогресс невозможен. Это касается всего — от выбора работа, до построения отношений. Те, кто считает, что обладает недостаточным опытом или знаниями ищут работу с низким уровнем заработной платы или плохими условиями труда и так проводят всю жизнь. На данном этапе стоит остановиться и начать рассматривать вакансии престижных компаний и должности с высоким окладом. Можно отсылать им свои резюме, но оптимально изучать требования работодателя — это и будет вашей стратегией по повышению своего социального статуса. Изучайте необходимые программы, подтягивайте уровень владения иностранными языками и со временем ваше резюме станет лучшим среди тех, кто претендует на достойную и интересную работу.

Посмотрите на то, как живут те, чей уровень жизни вам нравится. Внимательно оцените, как они проводят своё время, с кем общаются, сколько времени уделяют саморазвитию и в каких областях. Возможно вы заметите, что вечера пятницы этот человек проводит не в барах, а за изучением бухгалтерских программ, а вместо просмотра сериала выбирает провести выходные в развлекательном центре с деловыми партнерами.

Каждый раз необходимо повышать свой уровень: если сейчас вы не можете позволить себе обед, то нужно найти возможность перекусить фастфудом, когда это станет нормой пора начинать ходить в столовые или простые кафе, потом уровень нужно повышать до ресторанов и индивидуального меню и знакомства с шеф-поваром. Примерно по такой лестнице должна выстраиваться вся жизнь. Не экономить, а искать пути развития.

Всегда есть более выгодные должности или возможности открыть свой бизнес. В своих выборах, куда вкладываться энергию важно ориентироваться на запросы среды. Если вы хотите открыть свой ресторан, то оптимально окончить кулинарные курсы, а если хотите должность в международной компании, то стоит изучить минимум два иностранных языка в совершенстве.

Помимо вполне конкретных практических навыков и знаний понадобятся особенные знания и привычки, соответствующие данному социальному стилю. Для руководящих должностей придётся в совершенстве выучить деловой этикет и психологию управления. Любая смена должности, сферы деятельности или уровня выполняемой работы требует смены стиля. Причём как стиля поведения, так и стиля одежды. Если вы раньше были креативным дизайнером в рекламном агентстве, могли ходить в растянутом свитере с синяками под глазами и меняете эту сферу деятельности на дизайнера модельного журнала, то внешность придётся изменить, чтобы соответствовать общему направлению. А если вас нанимают для дизайна политической программы, то придётся поменять стиль общения и убрать привычки опаздывать и жить в свободном графике.

Повышение социального статуса всегда связано с быстрой и адекватнойадаптацией к сменившимся условиям, и чем быстрее это произойдёт, тем больше шансов, что вы закрепитесь на достигнутой ступеньке, а не скатитесь обратно. Для этого необходимо жить немного в будущем и уже сейчас соответствовать повышенному этапу. На вечерний приём в посольстве необходимо приезжать уже в смокинге, а не искать его перед входом у случайных прохожих.

Чем больше все ваши внешние проявления будут соответствовать желаемому статусу, тем больше шансов, что вы его получите. В совершенстве владея языками и деловым этикетом, сотрудник получает постоянные приглашения от шефа на встречи со спонсорами и становится его заместителем. А другой сотрудник, более продвинутый как специалист, но всем своим видом демонстрирующий причастность к среднему классу исполнителей никогда не будет приглашён на подобные мероприятия.

Это, кстати, касается и личных отношений. Если вы чувствуете себя достойно, бываете в соответствующих местах, то и спутник вам встретится обходительный и разделяющий ваши вкусы. Если вы напиваетесь в баре и уходите с первым встречным, то не удивляйтесь, что это не принц.

Следите за своим здоровьем и вкладывайте не только в лечение, но в обследование, плановый осмотр, профилактические меры, посещение санаториев и занятия спортом. Забота о своём здоровье является ведущей в достижении высоких результатов. Это стимулирует активность мозга, выносливость, стабилизирует нервную систему. Относительно нервов — необходимо постараться замедлиться, т.к. чем больше суеты и криков о собственной исключительности и желании быть выше, тем меньше результат. Медленность и спокойствие дают возможность принять верные решения.

В социологии понятие социального статуса впервые появилось в 19 веке, его ввёл в обиход юрист Генри Мэн. Термин отображает общественное положение человека. Чаще всего зависит от вешних факторов: материальных возможностей, должности, власти. Реже место в социуме определяют знания, умения, личные качества. Социальное положение даёт определённые блага и требует соблюдать общепринятые правила поведения.

Факторы, влияющие на социальный статус

Каждый человек занимает фиксированное место в обществе, которое можно изменить. Представители разных групп имеют свои обязанности, права.

Социологи выделяют основные факторы, влияющие на статусность:

• пол;
• возраст;
• национальность;
• материальный достаток;
• образование;
• семья.

Важно! В современном обществе для определения статуса большую значимость имеют профессия и престиж — уважительная оценка деятельности человека.

Элементы социального статуса

Позиция личности зависит от определённых компонентов:

• обязанности и права, прописывающие, что человек может или не должен делать;
• статусный диапазон, определяющий границы, внутри которых действуют правила;
• специальные символы, по которым можно идентифицировать статус: белые халаты врачей, значки военных, наколки на теле, элементы одежды;
• имидж — устойчивое представление о том, как выглядеть и действовать в общественной группе;
• отождествление — соответствие своему положению.

Совокупность статусов именуется статусным набором. Человек способен быть одновременно мужем, спортсменом, водителем. Общественная оценка определяет значимость позиций, занимаемых индивидуумом. Исходя из этого, формируется признание его деловых и личных качеств.

Модель поведения, характерная для определённого положения, является социальной ролью.

Она зависит от:

• культурного уровня;
• биологических потребностей;
• условий, которые выдвигает окружение;
• ожиданий социальной группы.

Человек совершает действия, соответствующие статусу, по которым распознают его социальную роль.

Основной классификация ролей:

• гражданина;
• семьянина;
• собственника;
• потребителя;
• работника.

В обществознании различают комплекс ролей, которые принадлежат одному статусу. Центральными считаются бытовые, семейные, политические, профессиональные роли. На втором месте стоят ситуационные роли: зрителя, пешехода.

Критерии, определяющие социальное положение

Положение в обществе формируется по разным признакам. Центральный показатель — это то, как человек отождествляет себя сам и как идентифицируют его другие люди.

Совокупность критериев включает:

• наличие собственности;
• этническое происхождение;
• качество образования;
• шкалу дохода;
• стиль жизни;
• привычки;
• роль в политической иерархии;
• семейное положение;
• специальность;
• место рождения.

Виды социального статуса

Выделяют 2 основных разновидности социального статуса.

Первый – формируется на основании общественного положения.

В эту типологию входят:

• главный статус, характеризующийся привычками и образом жизни. Он определяет ведущую позицию человека. Часто совпадает с профессиональной деятельностью;
• естественный или социально-демографический. В него входят пол, возраст, здоровье, родство;
• личный статус, проявляющийся на уровне друзей, семьи, сослуживцев. Зависит от личных особенностей и черт характера;
• профессионально-должностной, определяющий род занятий, то чем человек зарабатывает на жизнь;
• групповой, выделяющий индивидуума как члена группы: гражданина страны, представителя конфессии или специальности;

Общественная позиция, на которой строится социальный статус, включает многочисленные разновидности:

• экономическую (арендатор, рабочий, землевладелец);
• правовую, определяющую юридическую ответственность и права;
• политическую, подчёркивающую отношение к власти и социальную активность;
• социокультурную, подразумевающую, принадлежность индивидуума к сфере образования, культуры, науки, религии;
• территориальную (южанин, житель Сибири, горожанин).

Вторая разновидность развивается по желанию человека или при отсутствии свободного выбора.

К ней относятся:

• прирождённый. Он присваивается при рождении. В это понятие входят национальность, раса и пол;
• предписанный. Не зависит от личных качеств, достижений и желания. Человеку он даётся автоматически, исходя из положения семьи в обществе, места рождения, возраста, здоровья, происхождения.
• достигаемый (приобретенный). Гражданин получает его благодаря собственным усилиям. Он зависит от навыков, умений. Чтобы его получить, требуется быть самостоятельным, иметь силу воли и принимать правильные решения.
• смешанный. Наблюдается, когда личность обладает признаками достигаемого и предписанного статуса. Например, если ребёнок пошёл по стопам родителей и выбрал специальность, такую же, как у них.

Разделяют:

• формальный статус – прописан в официальных документах. Он определяет социальную позицию: учитель, топ-менеджер, инженер, депутат.
• неформальный (неофициальный) статус – сформированный в результате межличностных отношений, который не фиксируется в документации. Ярким примером являются эпитеты, которыми характеризуют человека: бездельник, душа компании, трудоголик.

Существует понятие статусной иерархии. Считается, что есть горизонтальное и вертикальное измерение социального положения.

1. В горизонтальном контакты и взаимодействие происходят между людьми, находящимися на одном уровне друг с другом.
2. В вертикальном – взаимообмен осуществляется между индивидуумами, стоящими на разных ступенях социального развития.

В иерархической лестнице выделяют низкий статус, говорящий о незначительной роли субъекта в социальной группе. На такое положение вещей влияют маленькая заработная плата, отсутствие востребованной специальности, плохая самооценка, слабая общественная позиция.

Среднее положение характеризуется нормальным уровнем дохода, достаточным престижем. Высокий статус предполагает успешную профессиональную деятельность, материальную стабильность, авторитет в семье, на работе, активную жизненную позицию, верные суждения в социальных вопросах.

Примеры из жизни

Люди обладают разными статусами – это легко проиллюстрировать простыми примерами.

Пример 1

Когда ребёнок рождается, у него появляется национальность, гражданство, присваивается неизменный статус сына, дочери, девочки, мальчика. В школьном классе он приобретает положение ученика, в университете — студента. Получив профессию, становится учёным, юристом, экономистом, строителем. Количество достигаемых позиций постоянно увеличивается. Задействовав политические ресурсы, силу воли, опыт человек может взойти наверх социальной лестницы или наоборот, скатиться вниз, снизив уровень приобретённого статуса.

Пример 2

Положение человека определяет его статусный набор. Например, мужчина русской национальности, сорока лет, работающий преподавателем в университете, имеет жену, мать и сына. Кроме этого он является православным христианином и членом редколлегии. Каждый день он вступает в разные связи, выполняет обязанности и защищает права, сохраняющие его положение.

Отношение к нему строится из того, как он играет свою социальную роль и отражается в характеристиках:

• хороший родитель;
• отличный семьянин;
• преданный друг;
• любящий сын;
• строгий преподаватель.

От этих показателей зависит престиж и авторитет человека, но решающее значение для определения места в социуме, чаще всего имеет главный статус — должность.

Статусная несовместимость

Если статусы, которыми обладает человек, противоречат друг другу и вносят дисгармонию, возникает несовместимость.

Процесс развивается по 2 причинам:

• когда личность занимает высокую ступень в первой социальной группе и низкую в другой;
• если права и обязанности в одной позиции мешают соблюдать правила, установленные вторым статусом.

Несовместимость вызывает напряженность и неудовлетворение. Дисгармония провоцирует разочарование в жизни.

Пример несовместимости

Выходец из девяностых годов сколотил хорошее состояние и сейчас является владельцем крупной фирмы. Но у него нет университетского образования, и это отражается отсутствием специфических знаний. У человека есть высокая роль предпринимателя, богача, и одновременно имеется низкий статус культуры, образования.

В пример так же можно привести профессиональных спортсменов. Они обладают авторитетом, материальным благополучием, но лишены социальной власти.

Изменение социального статуса

В отличие от прирождённого статуса, который является неизменным, другие позиции могут меняться. Человеку естественно стремиться к улучшению жизни и социальной значимости, для этого необходимы амбиции и веские мотивы. Чтобы иметь высокооплачиваемую работу, нужно получить образование, полезно знание иностранных языков и коммуникабельность. Без настойчивости человек всю жизнь будет жить на низкую зарплату и не сможет продвинуться по социальной лестнице.

Статус — переменная величина, для повышения уровня ищите пути развития. Изменив сферу деятельности или перейдя на более выгодную должность, не забывайте соответствовать новому стилю.

Став директором в фирме, вы не можете ходить в старом свитере и джинсах. Потребуется белая рубашка, деловой костюм, дорогие аксессуары. Нужно быстро адаптироваться к изменениям, иначе можно не удержаться и скатиться вниз.



При определённых обстоятельствах может произойти понижение статуса. Этому обычно способствует социальная или психологическая травма, потеря работы, отсутствие уважения окружающих. Отрыв от привычного класса, не даёт пристать к другому. Человек теряет старых друзей, не приобретает новых и чувствует себя неудачником.

Социальный статус — это совокупность иерархических отношений, которые поддерживает человек с другими членами социума. Положение включает в себя в статусный набор и ранг, имеет свои факторы, элементы и разновидности. Осваивая разные статусы и роли, личность развивается и приспосабливается к жизни.

Способы изменения своего социального статуса

Для того чтобы полностью изменить социальный статус, у индивидов часто возникает проблема вхождения в новую субкультуру группы с более высоким статусом, а также связанная с этим проблема взаимодействий с представителями новой социальной среды. Для преодоления культурного барьера и барьера общения существует несколько способов, к которым так или иначе прибегают индивиды в процессе социальной мобильности.

1. Изменение образа жизни. Для усвоения нового статусного уровня необходимо принять новый материальный стандарт, соответствующий этому уровню. Устройство квартиры, покупка книг, телевизора, машины и т. д. — все это должно соответствовать новому, более высокому статусу. Но материальный образ жизни — толь ко один из моментов приобщения к новому статусу и сам по себе, без изменения других компонентов культуры, немного значит.

2. Развитие типичного статусного поведения. Ориентированная на вертикальную мобильность личность не будет принята в более высокий социально-классовый слой до тех пор, пока не усвоит образцы поведения этого слоя настолько, чтобы следовать им без каких-либо усилий. Аспирант, через какое-то время становясь профессором, или исполнитель, превращаясь в директора, должны изменить свое поведение, чтобы быть принятыми в новой для себя среде. Образцы одежды, словесные обороты, проведение досуга, манера общаться — 195

все подвергается пересмотру и должно стать привычным и единственно возможным типом поведения.

3. Изменение социального окружения. Этот способ основан на налаживании контактов с индивидами и ассоциациями (социальными группами, социальными кругами) того статусного слоя, в который социализируется мобильный индивид. Идеальным условием вхождения в новый слой является положение, когда индивид полностью окружен представителями того слоя, куда он стремится попасть. В этом случае субкультура осваивается очень быстро. Однако положительным моментом налаживания связей всегда служит то, что новое знакомство (индивиды, ассоциации) может создать благоприятное общественное мнение в пользу новичка.

4. Брак с представителем более высокого статусного слоя. Во все времена такой брак служил лучшим средством преодоления барьеров, стоящих на пути социальной мобильности. Во-первых, он может в значительной степени способствовать проявлению талантов, если дает материальное благополучие. Во-вторых, он предоставляет индивиду возможность более быстрого подъема, часто минуя несколько статусных уровней. В-третьих, брак с представителем или представительницей более высокого статуса в значительной степени разрешает проблемы социального окружения и быстрого освоения образцов культуры высшего статусного слоя. Подобного рода браки позволяли людям преодолевать самые трудные социальные барьеры в кастовом обществе, а также проникать в элитные слои. Но такой брак может быть полезен лишь в том случае, если индивид из более низкого статусного слоя подготовлен к быстрому усвоению новых образцов поведения и образа жизни нового для него социального окружения. Если он не может быстро усваивать новые культурные статусы и стандарты, то этот брак ничего не даст, так как представители высшего статусного слоя не будут считать индивида «своим».

Источник

Что такое социальный статус?

В социологии понятие социального статуса впервые появилось в 19 веке, его ввёл в обиход юрист Генри Мэн. Термин отображает общественное положение человека. Чаще всего зависит от вешних факторов: материальных возможностей, должности, власти. Реже место в социуме определяют знания, умения, личные качества. Социальное положение даёт определённые блага и требует соблюдать общепринятые правила поведения.

Факторы, влияющие на социальный статус

Каждый человек занимает фиксированное место в обществе, которое можно изменить. Представители разных групп имеют свои обязанности, права.

Социологи выделяют основные факторы, влияющие на статусность:

• пол;
• возраст;
• национальность;
• материальный достаток;
• образование;
• семья.

Важно! В современном обществе для определения статуса большую значимость имеют профессия и престиж — уважительная оценка деятельности человека.

Элементы социального статуса

Позиция личности зависит от определённых компонентов:

• обязанности и права, прописывающие, что человек может или не должен делать;
• статусный диапазон, определяющий границы, внутри которых действуют правила;
• специальные символы, по которым можно идентифицировать статус: белые халаты врачей, значки военных, наколки на теле, элементы одежды;
• имидж — устойчивое представление о том, как выглядеть и действовать в общественной группе;
• отождествление — соответствие своему положению.

Совокупность статусов именуется статусным набором. Человек способен быть одновременно мужем, спортсменом, водителем. Общественная оценка определяет значимость позиций, занимаемых индивидуумом. Исходя из этого, формируется признание его деловых и личных качеств.

Модель поведения, характерная для определённого положения, является социальной ролью.

• культурного уровня;
• биологических потребностей;
• условий, которые выдвигает окружение;
• ожиданий социальной группы.

Человек совершает действия, соответствующие статусу, по которым распознают его социальную роль.

Основной классификация ролей:

• гражданина;
• семьянина;
• собственника;
• потребителя;
• работника.

В обществознании различают комплекс ролей, которые принадлежат одному статусу. Центральными считаются бытовые, семейные, политические, профессиональные роли. На втором месте стоят ситуационные роли: зрителя, пешехода.

Критерии, определяющие социальное положение

Положение в обществе формируется по разным признакам. Центральный показатель — это то, как человек отождествляет себя сам и как идентифицируют его другие люди.

Совокупность критериев включает:

• наличие собственности;
• этническое происхождение;
• качество образования;
• шкалу дохода;
• стиль жизни;
• привычки;
• роль в политической иерархии;
• семейное положение;
• специальность;
• место рождения.

Виды социального статуса

Выделяют 2 основных разновидности социального статуса.

Первый – формируется на основании общественного положения.

В эту типологию входят:

• главный статус, характеризующийся привычками и образом жизни. Он определяет ведущую позицию человека. Часто совпадает с профессиональной деятельностью;
• естественный или социально-демографический. В него входят пол, возраст, здоровье, родство;
• личный статус, проявляющийся на уровне друзей, семьи, сослуживцев. Зависит от личных особенностей и черт характера;
• профессионально-должностной, определяющий род занятий, то чем человек зарабатывает на жизнь;
• групповой, выделяющий индивидуума как члена группы: гражданина страны, представителя конфессии или специальности;

Общественная позиция, на которой строится социальный статус, включает многочисленные разновидности:

• экономическую (арендатор, рабочий, землевладелец);
• правовую, определяющую юридическую ответственность и права;
• политическую, подчёркивающую отношение к власти и социальную активность;
• социокультурную, подразумевающую, принадлежность индивидуума к сфере образования, культуры, науки, религии;
• территориальную (южанин, житель Сибири, горожанин).

Вторая разновидность развивается по желанию человека или при отсутствии свободного выбора.

К ней относятся:

• прирождённый. Он присваивается при рождении. В это понятие входят национальность, раса и пол;
• предписанный. Не зависит от личных качеств, достижений и желания. Человеку он даётся автоматически, исходя из положения семьи в обществе, места рождения, возраста, здоровья, происхождения.
• достигаемый (приобретенный). Гражданин получает его благодаря собственным усилиям. Он зависит от навыков, умений. Чтобы его получить, требуется быть самостоятельным, иметь силу воли и принимать правильные решения.
• смешанный. Наблюдается, когда личность обладает признаками достигаемого и предписанного статуса. Например, если ребёнок пошёл по стопам родителей и выбрал специальность, такую же, как у них.

• формальный статус – прописан в официальных документах. Он определяет социальную позицию: учитель, топ-менеджер, инженер, депутат.
• неформальный (неофициальный) статус – сформированный в результате межличностных отношений, который не фиксируется в документации. Ярким примером являются эпитеты, которыми характеризуют человека: бездельник, душа компании, трудоголик.

Существует понятие статусной иерархии. Считается, что есть горизонтальное и вертикальное измерение социального положения.

1. В горизонтальном контакты и взаимодействие происходят между людьми, находящимися на одном уровне друг с другом.
2. В вертикальном – взаимообмен осуществляется между индивидуумами, стоящими на разных ступенях социального развития.

В иерархической лестнице выделяют низкий статус, говорящий о незначительной роли субъекта в социальной группе. На такое положение вещей влияют маленькая заработная плата, отсутствие востребованной специальности, плохая самооценка, слабая общественная позиция.

Среднее положение характеризуется нормальным уровнем дохода, достаточным престижем. Высокий статус предполагает успешную профессиональную деятельность, материальную стабильность, авторитет в семье, на работе, активную жизненную позицию, верные суждения в социальных вопросах.

Примеры из жизни

Люди обладают разными статусами – это легко проиллюстрировать простыми примерами.

Пример 1

Когда ребёнок рождается, у него появляется национальность, гражданство, присваивается неизменный статус сына, дочери, девочки, мальчика. В школьном классе он приобретает положение ученика, в университете — студента. Получив профессию, становится учёным, юристом, экономистом, строителем. Количество достигаемых позиций постоянно увеличивается. Задействовав политические ресурсы, силу воли, опыт человек может взойти наверх социальной лестницы или наоборот, скатиться вниз, снизив уровень приобретённого статуса.

Пример 2

Положение человека определяет его статусный набор. Например, мужчина русской национальности, сорока лет, работающий преподавателем в университете, имеет жену, мать и сына. Кроме этого он является православным христианином и членом редколлегии. Каждый день он вступает в разные связи, выполняет обязанности и защищает права, сохраняющие его положение.

Отношение к нему строится из того, как он играет свою социальную роль и отражается в характеристиках:

• хороший родитель;
• отличный семьянин;
• преданный друг;
• любящий сын;
• строгий преподаватель.

От этих показателей зависит престиж и авторитет человека, но решающее значение для определения места в социуме, чаще всего имеет главный статус — должность.

Статусная несовместимость

Если статусы, которыми обладает человек, противоречат друг другу и вносят дисгармонию, возникает несовместимость.

Процесс развивается по 2 причинам:

• когда личность занимает высокую ступень в первой социальной группе и низкую в другой;
• если права и обязанности в одной позиции мешают соблюдать правила, установленные вторым статусом.

Несовместимость вызывает напряженность и неудовлетворение. Дисгармония провоцирует разочарование в жизни.

Пример несовместимости

Выходец из девяностых годов сколотил хорошее состояние и сейчас является владельцем крупной фирмы. Но у него нет университетского образования, и это отражается отсутствием специфических знаний. У человека есть высокая роль предпринимателя, богача, и одновременно имеется низкий статус культуры, образования.

В пример так же можно привести профессиональных спортсменов. Они обладают авторитетом, материальным благополучием, но лишены социальной власти.

Изменение социального статуса

В отличие от прирождённого статуса, который является неизменным, другие позиции могут меняться. Человеку естественно стремиться к улучшению жизни и социальной значимости, для этого необходимы амбиции и веские мотивы. Чтобы иметь высокооплачиваемую работу, нужно получить образование, полезно знание иностранных языков и коммуникабельность. Без настойчивости человек всю жизнь будет жить на низкую зарплату и не сможет продвинуться по социальной лестнице.

Статус — переменная величина, для повышения уровня ищите пути развития. Изменив сферу деятельности или перейдя на более выгодную должность, не забывайте соответствовать новому стилю.

Став директором в фирме, вы не можете ходить в старом свитере и джинсах. Потребуется белая рубашка, деловой костюм, дорогие аксессуары. Нужно быстро адаптироваться к изменениям, иначе можно не удержаться и скатиться вниз.

При определённых обстоятельствах может произойти понижение статуса. Этому обычно способствует социальная или психологическая травма, потеря работы, отсутствие уважения окружающих. Отрыв от привычного класса, не даёт пристать к другому. Человек теряет старых друзей, не приобретает новых и чувствует себя неудачником.

Социальный статус — это совокупность иерархических отношений, которые поддерживает человек с другими членами социума. Положение включает в себя в статусный набор и ранг, имеет свои факторы, элементы и разновидности. Осваивая разные статусы и роли, личность развивается и приспосабливается к жизни.

Источник

На тебе красивый костюм, модный галстук, ты весь такой хороший и правильный, а значит, самое время завоевывать карьерные вершины и место в обществе. Для этого, увы, придется быть тем еще скользким типом, и в придачу, научиться секретам мастерства общения. Впрочем, можно обойтись одними лишь секретами, и без них можно понравиться всем на свете.

Наш мозг — невероятно сложный инструмент. Наши отношения с ним — одновременная любовь и ненависть. Мы думаем, что можем его контролировать, но на деле все в точности наоборот — он диктует нам наши действия.
Зачастую, нам трудно чувствовать себя комфортно среди незнакомых людей, потому что наш мозг пытается ограничить нас от незнакомых вещей. А вдруг этот пенсионер опасен!?
Только это очень мешает, когда мы пытаемся быть социально активными и хотим познакомиться с новыми людьми.
Поэтому, перед каждой подобной встречей настраивайся на нее так, будто знаешь человека уже довольно давно. Это значительно увеличит вероятность того, что ты понравишься людям и они проявят к тебе хоть какой то интерес. Кстати, в общении с девушками это тоже работает.

Мы все были в ситуациях, когда из ниоткуда, разговор перерастал в спор. Если тебе не нравятся столь драматичные последствия, то советуем избегать таких ситуаций. Пускай у тебя в кармане самые убедительные аргументы в мире, но обычно людей раздражает, когда кто-то говорит им, что они не правы.
Поэтому, если ты чувствуешь, что спор с другим человеком создает напряжение, то лучше поддайся, все равно больше выиграешь. А что собеседник? Собеседник согласится и успокоится.

Нет ничего лучше, чем заставить другого человека сделать что-то для нас. Либо потому что нам лень, либо потому что нам очень нужна помощь для выполнения задачи.
Социальная динамика, как правило, выявила, что никто не любит халявщиков. Поэтому, когда тебе нужно одолжение, начни предложение со слов: «мне нужна твоя помощь».
В большинстве случаев, люди примут и помогут. Это происходит потому, что нам не нравится чувство вины, возникающее у особенно совестливых граждан.

Мы любим проверять других людей. Большинство наших действий являются результатом нашей проверки.
Итак, как заставить людей любить тебя? Дать им то, в чем они нуждаются, разумеется.
Простой пример, это когда ты в разговоре с другим человеком рассказываешь о какой-то важной для них вещи. После того, как он закончит, перефразируй то, что он сказал, своими словами, и вырази свою озабоченность по поводу данного вопроса. Это заставит собеседника думать, будто ты хороший слушатель и действительно заинтересован в вашем разговоре. Такое поведение отражает суть проверки.

Обычно, когда мы находимся в середине разговора, и особенно если речь идет о чем-то очень важном для нас, мы редко обращают внимание на то, действительно ли собеседник нас слушает, или только делает вид. Нет ничего хуже человека, который уходит в прострацию, пока ты рассказываешь ему что-то важное.
Вместо того, чтобы тратить время на такого мерзавца сделай следующее: сложи руки на груди, это встрепенет его и вернет к жизни, а следовательно, заставит выслушать тебя.

У многих есть проблема с запоминанием чужих имен. Многие даже не слушают, когда человек им представляется.
Но запоминать имена — это очень важно (так же как и обращаться к человеку по имени), тебе ведь неприятно, когда забывают или путают твое имя? Поэтому, найди повод употребить его имя еще несколько раз, сразу после того как он представится. Например:
— «Привет, меня зовут Алексей»
— «Приятно познакомиться, Алексей, я Дормидонт. Итак, Алексей, ты знаешь Семена?»
Продолжай повторять его имя на протяжении всей беседы.

Как говорил великий Кама Пуля: «Будь сильным, будь дерзким». Поэтому, если ты не удовлетворен ответом, или он показался тебе слишком коротким — продолжай молча смотреть в глаза собеседнику. Это создаст определенное давление на него, и он убедится, что ты как раз тот человек, который обычно получает то, что хочет. Главное, сохранять зрительный контакт.

Два молодых кандидата идут подавать заявку на одну и ту же вакансию. Первый из них имеет степень доктора наук, две магистерские степени и значок за победу в конкурсе рисунков. Второй имеет только бакалаврское образование. Первый кандидат стеснительный, зажатый, дерганый, а второй имеет удивительную осанку, уверенность в себе, высказывает большой интерес к своей работе да еще и смотрит во время интервью прямо в глаза.
Как ты думаешь, кто получил работу?

Никто не становится экспертом в чем-то всего за ночь. Однако когда ты все-таки им становишься, твой мозг начинает работать совсем по-другому. Простыми словами, ты начинаешь верить в то, во что ты веришь. Допустим, вбил ты себе в голову, что ты привлекателен — ты и будешь думать, что действительно привлекателен.

Нет смысла останавливаться на этом пункте подробнее, достаточно будет сказать, что эти слова не вызывают у собеседника доверия.

Обрати внимание на людей, которые смотрят друг на друга, когда вся группа смеется над шуткой. Люди инстинктивно смотрят на человека, к которому ближе всего в этой группе.

Всегда имей это в виду. Волнения заразительны, люди любят азартное волнение.

Если нужно завоевать уважение какой-нибудь крупной шишки, то сперва обрати внимание на язык его тела, на поведение. Если он импульсивный и обильно жестикулирующий хлопец — то будь таким же, не будь застенчивым. Люди всегда тянутся к тем, кто похож на них.

Хейтеры и тролли есть везде. Чем больше ты их кормишь своим поведением на провокации, тем сильнее они становятся. Никогда не теряй самообладания и никогда не спорь с ними. Спор — пустая трата энергии.

Бенджамин Франклин как то сказал: «Человек, который сделал кому-то одолжение, скорее всего, сделал это с расчетом получить от него пользу в будущем». Так что, не торопись просить об одолжении, старайся сделать так, чтобы тебя об этом просили.